- 2008-11-24 14:24:34企业家文化的九个“负值”
- 企业家是企业发展的第一推动力，是企业文化缔造者，如戴尔造就了戴尔电脑，松下幸之助开创了松下帝国。然而当企业发展到一定程度，由于受到小农意识的影响，中国诸多企业家在战略眼光、国际视野、管理把控企业等... [阅读全文]
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- 2008-11-24 14:24:34七个方面进行诊断企业文化
- 很多人认为企业文化只要按照计划建设就可以了，不需要对他做修改，没必要把原建设方案推翻。实际上这是一种极其错误的观点，任何时候，任何情况建设的企业文化都需要对其进行定时或不定时诊断。这相当于人的体检，当... [阅读全文]
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- 2008-11-24 14:24:34以文化创新提升企业核心竞争力
- “天下万物生于有，有生于无。”海尔集团老总张瑞敏以这句话诠释了企业文化之重要性。他说：“企业管理有两点始终是我铭记在心的，第一点是无形的东西往往比有形的东西更重要，当领导的到下面看... [阅读全文]
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- 2008-11-24 14:24:34马云的企业文化造就阿里巴巴稳定
- 提到阿里巴巴，除了记忆中那个和十八大盗相关的异域小伙子的故事外，现在更为人熟知的，是那个在国际互联网上演绎的中国传奇——全球国际贸易领域最大的网上交易市场和商人社区，全球企业间电子商务的... [阅读全文]
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- 2008-11-24 14:24:34企业的文化价值观不是玩虚的
- 要达成企业的愿景，就必须具备相应的企业性格，而企业的性格是通过企业经营行为的习惯得到的。行动正是企业文化的思想以及宣传的语言和相应的管理体系所要表达的。 企业文化到底是什么? 当前的中国企业对于企... [阅读全文]
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- 2008-11-24 14:24:34从文化看世界500强的成功之道
- 文化是经济发展的核心因素 经济发展的过程可以说是一个文化发展过程。就像不同的自然资源会形成不同的市场一样，不同的文化资源也会形成不同的市场。如在美国、日本等海外华人圈，资本的积累方式有很大的差别，... [阅读全文]
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- 2008-11-24 14:24:34中国企业所缺乏的承诺文化
- “老总，没问题。包在我身上。”“经理，你放心这事没问题。”这是我在给企业做培训调研时经常听到向上级的承诺。我每年给很多企业做很多培训。我相信，类似的这些拍胸脯的承诺还有很多。那... [阅读全文]
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- 2008-11-24 14:24:34不要让企业文化成为领导文化
- 很多人都说企业文化就是老板文化或者领导文化，但是安然的轰然倒塌和中航油新加坡公司的财务危机，都说明了如果领导文化成为企业文化的主流，失败似乎不可避免，只是时间的问题。 企业的发展必然要遵守一定的规... [阅读全文]
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- 2008-11-24 14:24:34企业文化已经沦为“垃圾堆”
- 著名学者、管理科学家朱则荣今天就企业文化问题谈及一些新的看法： 第一：文化绝对不是个好东西，当文化繁荣的时候，意味着企业的发展要出问题，因为太多的人被不同的文化思想所分割，这些思想改变了人们的做事... [阅读全文]
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- 2008-11-24 14:24:34优秀企业文化是创造出来的！
- “文化创造新优势，而优秀企业文化是创造出来的!”最近，在一次全国性论坛的演讲中，我发表的观点又一次引起争议。 国内某著名学府的一位资深教授与我交流：企业文化不是创造出来的!根据相关定义，企... [阅读全文]
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